Le Comité de pilotage du PRITH Grand Est s’est tenu le 07 novembre 2023 dernier. A cette occasion, un bilan synthétique des actions mises en œuvre dans le cadre du déploiement du plan d’actions du PRITH a été présenté aux partenaires. L’opportunité de définir les perspectives à venir.
La 27ème édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées se déroulera du lundi 20 au dimanche 26 novembre 2023.
Ce rendez-vous devenu incontournable à l’échelle nationale l’est également à l’échelle de notre région.
Dans le cadre de cette édition, les coorganisateurs de ce temps fort, LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP, s’engagent aux côtés de leurs partenaires régionaux pour proposer un programme complet dans lequel de nombreuses actions sont tournées vers la thématique phare de l’année : la transition numérique.
Grâce à la volonté et à la mobilisation de tous les partenaires, professionnels de l’emploi et du handicap rassemblés dans le cadre du PRITH, 151 évènements sont annoncés !
La programmation, dans sa globalité, sera visible également sur les sites internet :
En attendant le prochain rendez-vous, retrouvez le webinaire n°4 « travailleurs indépendants et intérimaires, spécificités et opportunités » !
Le PRITH Grand Est fait sa rentrée ! Découvrez sa nouvelle newsletter !
L’Agefiph et ses partenaires mettent à disposition des outils pour communiquer et faire connaître l’engagement de votre entreprise comme #activateur de progrès notamment dans le cadre de la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées organisée du 20 au 26 novembre 2023.
Parmi les outils mis à votre disposition :
Parmi les conseils proposés, il est rappelé que des outils et supports sont mis à votre disposition par l’Agefiph afin d’organiser des actions de sensibilisation au handicap : Handipoursuite et Activ Game !
Handipoursuite est un jeu créé par l’Agefiph qui a vocation à permettre de mieux appréhender le handicap et plus particulièrement le handicap dans l’environnement professionnel.
Il est particulièrement adapté aux entreprises qui intégrent déjà, ou envisagent d’intégrer, des personnels en situation de handicap.
Accessible à tous, HANDIPOURSUITE, sous une forme ludique apporte aux collaborateurs de l’entreprise les compléments nécessaires à une bonne compréhension du handicap en milieu professionnel.
• Pour découvrir la version en ligne :
http://www.handipoursuite.fr jouable sur ordinateur et mobile.
• Obtenez gratuitement une version du jeu personnalisable (logo de votre entreprise, questions/réponses personnalisables) via votre compte #activateurdeprogrès (Onglet « Mon compte » > Handipoursuite).
• Découvrez la version jeu de plateau auprès de votre correspondant Agefiph en région, vous pouvez également la commander avec vos kits de communication.
• En 2022, de nouvelles questions et des contenus ont été mis à jour ! Testez-vos connaissances ! Et profitez de la possibilité de créer des équipes pour organiser un challenge interne !
Activ Game un jeu pour inviter les collaborateurs de l’entreprise à tester leur niveau d’engagement sur le sujet emploi handicap. Vous pouvez organiser des challenges en interne, et comparer vos résultats aux autres entreprises en lice. A la clé pour vos équipes : décrocher leur badge #activateurdeprogrès. A vous de jouer !
• Découvrez la version en ligne : activgame.activateurdeprogres.fr jouable sur PC et mobile.
• Obtenez gratuitement une version du jeu personnalisable (logo de votre entreprise, questions/réponses personnalisables) via votre compte #activateurdeprogrès (Onglet « Mon compte » > Mon Activ’Game).
Pour retrouver tous les conseils d’organisation pour une SEEPH 2023 réussie, consulter le document ci-dessous:
Les logos Activateur de progrès et SEEPH sont disponibles en téléchargement à partir du lien suivant: https://drive.google.com/drive/folders/1zQjRXXRuCRu3V6rTVgjw4PiXO3D1Yjsi?usp=sharing
Plus de 10 bannières avec des formats différents sont à télécharger: https://drive.google.com/drive/folders/13C0yp2WauFlonmjWWv94_vO4B7r4siHY?usp=drive_link
Des affiches génériques, ou à personnaliser sont disponibles :https://drive.google.com/drive/folders/1i12lCjdCpYkZOLT7S56oaP7HKXkjrhab?usp=sharing
Certains visuels sont à personnaliser à partir de powerpoint:
https://drive.google.com/drive/folders/11wk1bYRCxuKoXfvLajNORw4HeKt3IA3s?usp=sharing
Plusieurs outils digitaux sont proposés: signatures mail, fond d’écran zoom: https://drive.google.com/drive/folders/1UlgONIPpjojJ5G-VB4c371JoGNSQ-4Cz?usp=sharing
Des visuels, des animations, mais aussi des exemples de posts sont proposés pour faciliter vos communications sur les réseaux: https://drive.google.com/drive/folders/11YJqV1b9ukA_MrRo7bG6JFBS6a7HeREC?usp=sharing
Comme par exemple, ce post:
[Nom de votre entreprise] est #activateurdeprogrès avec l’ @Agefiph ! Nous sommes fiers de partager ces valeurs d’inclusion, de #diversité, et d’accueillir toute personne en situation de #handicap dans nos équipes. Le handicap, au-delà de la contrainte qu’il représente pour les personnes concernées, est aussi un atout, une opportunité de mieux faire, d’innover, et d’agir pour l’égalité des chances. Ensemble, nous pouvons faire bouger les lignes ! 💪 #SEEPH2023
Pour en savoir plus sur la communication sur vos réseaux sociaux, un guide est à consulter :
INFO: Cette page sera actualisée au fil de l’eau.
Cette année, la SEEPH aura lieu du 20 au 26 novembre 2023. Les co-organisateurs nationaux de l’évènement, LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP, ont choisi de porter la thématique de la transition numérique pour cette édition 2023.
Début juillet 2023, les partenaires du PRITH ont été invités à participer à une réunion de préparation de la SEEPH selon le territoire d’intervention afin de faciliter la mise en synergie entre les partenaires:
Près de 90 partenaires y ont participé !
Pour ceux et celles qui n’ont pu y participer, nous vous invitons à consulter le support diffusé lors de ces réunions:
Cette année, nous vous proposons de transmettre votre ou vos évènement(s) en complétant le formulaire en ligne: https://forms.gle/5GVAtCtQGhknrTLV8
Votre saisie est à effectuer pour le 29/09/2023.
Vos demandes spécifiques sont à transmettre pour le 29/09/2023 au plus tard pour consolidation à la coordination du PRITH par mail: prith-grandest@practhis.asso.fr
Pour vos demandes d’intervention de l’URAPEDA pour l’accueil et l’accompagnement de publics sourds ou malentendants, merci de compléter le document ci-joint
Pour vos demandes de co-financement d’évènements, nous vous invitons à compléter le document ci-dessous:
L’équipe de la coordination du PRITH se tient à votre disposition pour tous compléments d’informations.
Les partenaires du Plan régional d’insertion des travailleurs handicapés vous invitent à participer à un webinaire dédié à l’utilisation de la plateforme DuoDay !
Cette année, l’opération DuoDay aura lieu durant la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) : le jeudi 23 novembre 2023.
Dans ce cadre, le PRITH organise un webinaire vous permettant de tout savoir sur ce dispositif permettant la rencontre entre une entreprise/collectivité/association et une personne en situation de handicap.
Le webinaire aura lieu le :
Il est accessible sur inscription: https://form.jotform.com/231912364473052
Au programme de ce webinaire:
Il sera possible de poser directement vos questions à l’intervenante.
Ce webinaire sera enregistré et sera ensuite diffusé sur la chaîne YouTube du PRITH Grand Est.
Il est conseillé de procéder en amont du webinaire à votre enregistrement sur la plateforme https://www.duoday.fr/
Pour cela, 2 guides sont à votre disposition:
Nouveau ! Complétez le formulaire en ligne pour mentionner votre évènement dans la programmation régionale.
La programmation régionale est co-construite dans le cadre du PRITH en concertation avec les représentants régionaux des organisateurs de l’évènement (LADAPT, le FIPHFP, l’Agefiph) et les partenaires du PRITH.
Elle vise à promouvoir les évènements à destination des personnes en situation de handicap elles-mêmes, les employeurs -publics et privés-, les partenaires mais aussi le grand public et privilégie les évènements en lien avec la thématique mise à l’honneur pour l’édition 2023 de la Semaine: La transition numérique : un accélérateur pour l’emploi des personnes en situation de handicap ?
Aussi, pour faire figurer votre (ou vos) évènement(s) sur cette programmation, il est essentiel de respecter les suivants:
Pour compléter le formulaire, cliquez sur le lien ci-dessous :
https://forms.gle/5GVAtCtQGhknrTLV8
Date limite de saisie en ligne: le 29 septembre 2023
Pour toutes questions, n’hésitez pas à vous adresser à l’équipe de la coordination du PRITH: prith-grandest@practhis.asso.fr
Pour télécharger la lettre du PRITH, cliquez ici:
Une action du plan d’actions pluriannuel du PRITH Grand Est est dédiée au Travail Temporaire: » Faciliter l’insertion des travailleurs handicapés via le secteur du travail temporaire professionnelle et du maintien dans l’emploi « .
Découvrez l’une des réalisations menées dans le cadre de cette action spécifique du PRITH : le nouveau numéro de la collection « Les Cahiers du PRITH Grand Est ».
Un groupe projet , piloté par Prism’emploi, et composé de professionnels issus de la Dreets, l’Agefiph, Pôle emploi, l’ARML, Chéops, du FASTT, de l’Opco AKTO, de l’Unéa, de l’Apec ainsi que d’un représentant d’une d’entreprise adaptée de Travail temporaire (Up’intérim) a mené des travaux depuis 2021.
Le dernier groupe de travail s’est tenu le 26 mai 2023 et a permis de valider la publication, Cahiers du PRITH, dédiée à l’insertion professionnelle des personnes handicapées via le travail temporaire qui permettra d’informer respectivement le Service public de l’emploi et les acteurs du travail temporaire sur les offres de services et les dispositifs mobilisables.
Cette publication a été corédigée par les membres du groupe projet et propose de donner des points de repères législatifs et contextuels, de présenter les acteurs clefs ainsi que de mettre en visibilité les leviers, les ressources mobilisables ainsi que des bonnes pratiques visant à favoriser l’accès à l’emploi, développer l’accès à la formation (y compris en alternance) ainsi que de favoriser le maintien en emploi des intérimaires handicapés.
Le document est disponible en téléchargement:
INFO: un annuaire numérique professionnel a également été construit. Il est diffusé au sein des réseaux et a vocation à faciliter la mise en relation entre les acteurs.
