Le PRITH Grand Est a lancé une action, pilotée par le FIPHFP, dans le cadre d’un groupe de réflexion portant sur les mobilités inter-fonctions publiques des agents, et/ou du secteur public vers le secteur privé.
Les objectifs de cette enquête à l’attention des employeurs publics de la région Grand Est étaient les suivants :
- Recueillir les expériences des employeurs publics concernant le traitement des besoins de mobilité inter-fonctions publiques et/ou du public vers le privé pour leurs agents en situation d’inaptitude, de handicap ou rencontrant des problèmes de santé.
- Mieux comprendre les relations entre les organisations publiques et les acteurs concernés par la problématique de la mobilité
- Mesurer leur connaissance et l’utilisation des outils de la mobilité
- Recueillir leurs points de vue sur les difficultés rencontrées et les bonnes pratiques
Pour retrouver le compte-rendu de l’enquête menée dans le cadre des travaux du Prith Grand Est, consulter la présentation des résultats :